от компании (организации): НАША ИГРА в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Управление персоналом"
с заработной платой: от 80000 до 100000 руб.
Вакансия № 24557116 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 15 сентября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 24557116 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Среда, 13 ноября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 24557116 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: МЕНЕДЖЕР ПО НАЙМУ / HR МЕНЕДЖЕР
Обязанности работника на вакансии: МЕНЕДЖЕР ПО НАЙМУ / HR МЕНЕДЖЕР
1. Найм (заявка на поиск, написание объявления, размещение на площадках, отбор кандидатов, проведение интервью на продуктивность, тестирование, проверка знаний, наведение справок, организовывает выход нового сотрудника, контроль ввод сотрудника в должность)
2. Ведение КДП, кроме сдачи отчетности
3. Совместно с руководителем разрабатывает и внедряет проекты по вовлеченности и компетенций персонала компании
4. Участвует в создании и cледит за актуальностью должностных инструкций в компании
5. Ведение отчетов по своему направлению, подготовка информации по запросам руководства
6. Мониторинг рынка труда 2 раза в год, или при создании новой должности
7. Участвует в разработки системы мотивации
8. Совместно с отделом маркетинга работает над привлекательностью HR бренда компании
9. Ведение табеля учета рабочего времени офиса компании
Требования к работнику на вакансии: МЕНЕДЖЕР ПО НАЙМУ / HR МЕНЕДЖЕР
???????
1. Опыт закрытия 3 и более вакансии в месяц
2. Нанятые им сотрудники работали год и более в компании
3. Опыт в организации и проведении мероприятий связанных с вовлеченностью сотрудников и качественные изменения и результаты после них
4. Опыт выстраивания процесса работы КДП и системы мотивации.
5. Опыт проведения презентаций на собраниях и конференциях
Условия:
рабочий ритм 5/2
отпуск 28 дней
обучение (внутреннее и внешнее)
больничный лист
Откликнуться на эту вакансию: МЕНЕДЖЕР ПО НАЙМУ / HR МЕНЕДЖЕР
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 24557099 на должность Специалист по работе с клиентами со знанием французского и английского языков от компании Teleperformance Russia в городе (населенном пункте) Москва