от компании (организации): Кадровый холдинг ПРОФИЛЬ в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Управление персоналом"
с заработной платой: от 150000 руб.
Вакансия № 24933078 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Пятница, 30 августа 2024 года.
Дата обновления вакансии № 24933078 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 22 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 24933078 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
3–6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: HR generalist/HR директор
Крупнейший поставщик исследовательского оборудования и сервисных услуг.
Обязанности работника на вакансии: HR generalist/HR директор
- Организация процессов подбора, отбора и найма персонала (от обработки заявки до окончания адаптационного периода кандидатов);
- Адаптация и введение в должность новых сотрудников;
- Курирование работы по аттестации и оценки качества работы персонала, обучению, повышению квалификации персонала, для развития их профессиональных качеств;
- Формирование и реализация корпоративной культуры компании;
- Обновление систем мотивации и премирования сотрудников, участие в определение KPI сотрудников;
- Ведение кадрового документооборота (приказы, личные дела, трудовые договора, трудовые книжки, штатное расписание и расстановка, отпуска, отгулы, опоздания, больничные, табель рабочего времени, разработка должностных инструкций и др локальных нормативных актов);
- Реализация социальной политики компании (ДМС, Фитнес и др.);
- Эффективное выстраивание коммуникаций персонала, выявление и урегулирование конфликтов и споров внутри компании между сотрудниками и вне нее: между работниками компании, сторонними организациями, клиентами, участие в увольнении сотрудников;
- Отчетность по персоналу для руководства и в контролирующие органы.
Требования к работнику на вакансии: HR generalist/HR директор
- Обязательно высшее образование – управление персоналом;
- Опыт работы не менее 5 лет;
- Опыт работы по охране труда – будет Вашим преимуществом;
- Знание кадрового документооборота, его ведение на базе 1С;
- Знание трудового кодекса РФ;
- Знание различных методик подбора и оценки персонала, от классического интервью по компетенциям и тестирования, до эксклюзивного поиска (Exclusive search) и хедхантинг (headhunting);
- Стрессоустойчивость, гибкость, аккуратность, ответственность, самообладание, беспристрастность, высокие коммуникативные навыки.
Условия труда для работника на вакансии: HR generalist/HR директор
- Численность компании 102 сотрудника;
- График работы: 5/2 с 9:30-18:30;
- Расположение офиса: рядом со ст. м. Калужская;
- Заработная плата от 150.000 руб. на руки;
- Оформление по ТК РФ;
- Испытательный срок 3 месяца;
- ДМС + частичная компенсация стоимости фитнес-карт.
Откликнуться на эту вакансию: HR generalist/HR директор
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 24933068 на должность Специалист отдела кадров от компании Джиэль Оверсайз в городе (населенном пункте) Москва