от компании (организации): Автомобильный Холдинг Ирбис в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Управление персоналом"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 254327 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Пятница, 13 сентября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 254327 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Среда, 25 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 254327 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
3–6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Старший менеджер по подбору персонала
Группа компаний ИРБИС работает на автомобильном рынке с 2005 года и является одним из ведущих официальных дилеров по продаже и сервисному обслуживанию автомобилей KIA, Citroen, Ssang Yong, Lifan, UAZ, Ravon, Jeep, Chrysler и Dodge.
Наши принципы - ответственность, репутация, работа в команде, лидерство.
Мы гарантируем нашим сотрудникам стабильность, достойный заработок, возможность обучения, профессионального и карьерного роста в дружной команде профессионалов, любящих свое дело.
Обязанности:
- Осуществление полного цикла подбора и адаптации персонала различного уровня;
- Разработка и согласование профиля требований к соискателям;
- Поиск кандидатов с использованием современных методик подбора персонала;
- Проведение телефонных/очных/skype-интервью;
- Использование современных технологий оценки при отборе кандидатов;
- Предоставление качественной обратной связи заказчикам и организация повторных интервью с руководителями структурных подразделений;
- Мониторинг и анализ рынка труда и заработных плат;
- Ведение базы соискателей и предоставление внутренней отчетности;
- Участие в процедурах по оценке персонала;
- Развитие корпоративной культуры и HR-бренда.
Требования:
- Опыт работы в подборе персонала от 3-х лет;
- Опыт работы в автомобильном бизнесе как преимущество;
- Высшее, желательно профильное образование;
- Знание и успешное применение различных методик подбора редких специалистов;
- Подтвержденный опыт закрытия сложных вакансий;
- Уверенный пользователь Word/Excel/1С/E-staff;
- Умение работать на результат, в режиме многозадачности;
- Активная жизненная позиция, обучаемость.
Условия:
- График работы: 5/2 (с 9:00 до 18:00);
- Скидки на приобретение и ремонт личного автомобиля;
- Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом;
- Оформление согласно ТК РФ;
- Территориальное расположение офиса м. Тропарево, м. Теплый Стан
Уважаемы соискатели, убедительная просьба в сопроводительном письме указывать Ваши зарплатные ожидания.
Откликнуться на эту вакансию: Старший менеджер по подбору персонала
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 254321 на должность Помощник руководителя от компании ООО Фансипиэй в городе (населенном пункте) Москва