от компании (организации): ООО ИМС-ПРОЕКТ в городе (населённом пункте): Орехово-Зуево, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Развитие персонала"
с заработной платой: от 35000 руб.
Вакансия № 27579823 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Вторник, 1 октября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 27579823 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Четверг, 14 ноября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 27579823 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Менеджер по подбору персонала/рекрутер
Обязанности работника на вакансии: Менеджер по подбору персонала/рекрутер
-
Подбор персонала: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью /первичных собеседований, формирование кадрового резерва.
-
Проведение интервью и оценка кандидатов
-
Мониторинг рынка труда.
-
Проведение адаптационных мероприятий (организация выхода сотрудника на работу: рассылка информации о новых сотрудниках; адаптационные беседы с вновь принятыми сотрудниками, контроль прохождения ИС, взаимодействие с руководителями отделов по вопросам прохождения ИС новым сотрудником, участие в оценке сотрудника по итогам прохождения ИС, ведение соответствующей отчетности)
-
Оценка работы персонала, выявление потребности в обучении и организация обучения сотрудников компании
-
Формирование положительного имиджа Компании на рынке труда
-
Участие в различных HR-проектах: формирование кадрового резерва, внутренняя оценка персонала, разработке корпоративных мероприятий и др.
Требования к работнику на вакансии: Менеджер по подбору персонала/рекрутер
-
Нацеленность на поиск качественного персонала с соблюдением сроков закрытия вакансий;
-
Опыт ведения и массового закрытия вакансий в области строительства (в особенности вахтовых работников)
-
Умение работать в команде.
-
Стрессоустойчивость;
-
Ответственность за результат;
-
Самостоятельность, коммуникативные навыки;
-
Готовность к работе с большими объемами информации по закрытию вакансий;
-
Умение работать в режиме многозадачности;
Условия труда для работника на вакансии: Менеджер по подбору персонала/рекрутер
Откликнуться на эту вакансию: Менеджер по подбору персонала/рекрутер
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 27579819 на должность Frontend-разработчик от компании ГБУ МО Мособлгеотрест в городе (населенном пункте) Москва