от компании (организации): КРОСТ в городе (населённом пункте): Химки, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Развитие персонала"
с заработной платой: от 120000 до 140000 руб.
Вакансия № 32591615 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Четверг, 8 августа 2024 года.
Дата обновления вакансии № 32591615 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Пятница, 20 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 32591615 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Ведущий специалист по подбору персонала
Концерн «КРОСТ» основан в 1991 году и является крупнейшим инвестиционно-строительным промышленным холдингом России, который реализует масштабные проекты квартальной застройки полного цикла, а также развивает собственное инновационное производство строительных материалов.
В нашу компанию требуется Специалист по подбору персонала.
Что мы предлагаем:
- Работать в надежной и динамично развивающейся компании;
- Оформление по ТК РФ, белая ЗП;
- Финальную цифру оклада обсуждаем с успешным кандидатом индивидуально);
- График работы 5/2 с 09:00 до 18:00 (+ 1 дежурная суббота в месяц);
- Возможность карьерного роста;
- Молодой дружный коллектив;
- Корпоративный автобус от жд станции Сходня.
- Место работы: МО, г. Химки, мкр Сходня, фабрика Мажино.
Задачи:
- Поиск и внедрение новых источников массового подбора;
- Поиск и подбор персонала в различных источниках (закрытие от 10 позиций в месяц);
- Размещение вакансии на всех необходимых job- сервисах;
- Отработка откликов, проведение телефонных переговоров;
- Проведение первичных собеседований с соискателями;
- Ведение ежедневной/еженедельной отчетности;
- Умение работать в режиме многозадачности - "Срочно!Много!Еще вчера!".
Требования к работнику на вакансии: Ведущий специалист по подбору персонала
- Опыт работы в должности HR-специалиста / менеджера по подбору персонала /Рекрутера от 3 лет;
- Опыт работы с учебными заведениями - приветствуется;
- Знание рабочих инструментов поиска;
- Опыт работы с учебными заведениями;
- Опыт работы с центрами занятости;
- Опыт работы в массовом подборе;
- Коммуникативные навыки, доброжелательность и стрессоустойчивость;
- Умение использовать различные каналы поиска персонала.
Откликнуться на эту вакансию: Ведущий специалист по подбору персонала
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 32591613 на должность Senior recruiter/Рекрутер от компании ООО ПРОФ-ИТ ГРУПП в городе (населенном пункте) Москва