от компании (организации): ООО Трейд Старс Групп в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Управление персоналом"
с заработной платой: от 60000 до 80000 руб.
Вакансия № 6758195 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Четверг, 5 сентября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 6758195 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 22 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 6758195 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
более 6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: HR-специалист
Обязанности работника на вакансии: HR-специалист
- Производить набор, отбор и оценку соискателей.
- Проведение собеседований
- Тестирование кандидатов
- Поиск новых источников и методов по поиску профессиональных кадров.
- Умение составлять профессиограмму на каждое отдельное вакантное место, то есть хорошо знать какими личностными и профессиональными качествами должен обладать претендент на ту или иную должность.
- Планирование потребностей в персонале на ближайшее время и в перспективе, создание резерва сотрудников, а также оперативный поиск нужных специалистов.
- Знание трудового законодательства, работы с документами и грамотной как устной, так и письменной речи.
- Составление и оформление трудовых договоров, контрактов и соглашений, формирование и учет личных дел сотрудников.
- Разрабатывает программы по развитию персонала, обучению и повышению квалификации кадров, а также в оценке эффективности работы.
- Организация программ стажировки, обучения, повышения квалификации, аттестации работников, разработка, организация и проведение тренинговых программ.
- Принимает участие в работе по адаптации вновь принятых работников к производственной деятельности.
- Осуществление контроля за соблюдением правил внутреннего распорядка предприятия, принятие участия в разрешении трудовых конфликтов и споров.
- Владение творческим мышлением, аналитическим умом, долговременной и оперативной памятью, а также устойчивым вниманием и наблюдательностью.
-
Подготовка учетных, плановых и организационно-кадровых документов (приказов, распоряжений), а также их регистрацией и сдачей на архивное хранение.
Требования к работнику на вакансии: HR-специалист
- Высшее профильное образование.
- Успешный опыт работы с подбором персонала от 6 лет, тренинги, KPI, аттестации.
- Знания проф.стандартов, трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права; законодательства РФ о персональных данных; основ архивного законодательства и нормативных правовых актов РФ, в части ведения документации по персоналу.
- Личные качества: коммуникабельность, ответственность, честность, нацеленность на результат, организованность, проницательность.
- Знание английского языка.
Условия труда для работника на вакансии: HR-специалист
- График работы с 10:00 до 19:00.
- Офис в 1 минуте от метро.
- Телефон.
- Оклад + премии.
- Оформление по ТК РФ.
Откликнуться на эту вакансию: HR-специалист
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 6758194 на должность Директор по персоналу HR от компании ООО Трейд Старс Групп в городе (населенном пункте) Москва