от компании (организации): GDC (ICL Services) в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Управление персоналом"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 8422445 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Понедельник, 16 сентября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 8422445 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Вторник, 24 сентября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 8422445 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Senior IT recruiter
Компания растет и нам нужен Senior IT recruiter!
Вакансий и задач много, при этом есть ресурсы и поддержка со стороны команды для их закрытия. Так что поля для рекрутерской самореализации достаточно :)
Что будем делать:
- активно подбирать персонал: поиск редких IT специалистов (РФ, Ближнее и Дальнее Зарубежье);
- привлекать лучших сотрудников из IT-отрасли;
- проводить собеседования по компетенциям, оценивать soft skills;
- искать и активно внедрять новые инструменты поиска и оценки персонала;
- поддерживать внутренние программы по рекомендациям, внутреннему подбору;
- поддерживать и развивать программу по адаптации персонала, корпоративную культуру в целом.
Что мы ждем от вас:
Обязательно
- опыт подбора IT специалистов in-house или в кадровом агентстве;
- знание современных HR-технологий для поиска и подбора кандидатов (X-ray search, Executive search, Headhunting);
- качественный инструментарий по оценке на интервью;
- самостоятельность, инициативность и доля смелости :)
Желательно
- знание специфики рынка IT (зарплаты, конкуренты - их преимущества/недостатки);
- умение находить общий язык с IT специалистами, быть «своей/своим», знать, чем они живут;
- разговорный английский;
- высшее образование по направлению Управление персоналом или Психология.
Что мы за это предлагаем
- Выплаты и бонусы:
- карта лояльности - скидки у партнеров;
- при переезде предоставим квартиру на первое время или выплатим подъемные.
- Условия труда:
- современный офис с тренажерами, office kitchens и банкоматами;
- столовые в офисах и скидки на питание.
- Обучение и карьера:
- внутренние курсы по soft skills/управленческим компетенциям;
- обучение английскому и общение с иностранными заказчиками;
- возможность участия в управленческом кадровом резерве.
- Экология и благотворительность
- помогаем детским домам, школам, приютам для животных;
- озеленяем город, бережем ресурсы;
- поддерживаем социальные инициативы сотрудников.
Откликнуться на эту вакансию: Senior IT recruiter
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 8422432 на должность Менеджер по подбору персонала от компании АО Кросс технолоджис в городе (населенном пункте) Москва