от компании (организации): ООО Литерра в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Управление персоналом, тренинги" → "Управление персоналом"
с заработной платой: от 80000 руб.
Вакансия № 22296924 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 6 октября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 22296924 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Четверг, 14 ноября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 22296924 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Менеджер по подбору персонала (Рекрутер / HR)
Группа компаний «Вкус Жизни» открывает вакансию Менеджера по подбору персонала!
Чем мы гордимся:
-
Сотрудники - это наш самый ценный ресурс! Мы за личностный подход к каждому и за его развитие!
-
В компанию мы никогда не ищем ТОП-менеджеров извне, все Управляющие - это бывшие линейные сотрудники, которые выросли по карьере!
-
Все сотрудники официально трудоустроены, имеют достойную оплату своего труда и уверенно смотрят в завтрашний день
-
У нас всегда очень интересные и масштабные проекты и есть возможность переходить из одной компании в другую, если это для сотрудника более интересно!
Среди наших проектов:
-
Ресторан “Sabor de la vida”: №1 из 10 826 ресторанов в Москве на TripAdvisor!
-
Салон сигар и алкоголя «Вкус жизни» с 15 летней историей
-
Кулинарные студии «Вкусотеррия»
-
Семь салонов сети «Кантата»
-
Гостиничный бизнес
Наши ценности: честность, порядочность и неизменное желание все время развиваться и двигаться вперед!
Все наши усилия ежедневно направлены на достижение одной большой цели - быть лучшей компанией, с лучшей командой профессионалов для наших ГОСТЕЙ.
Если вы разделяете нашу цель и ценности, оставляйте свой отклик, нам с вами уже по пути!
Задачи будут такими:
1. Рекрутинг (примерно 5-6 открытых вакансий):
- Составление профиля должности и вакансии
-
Подбор кандидатов на вакансии c помощью HH, RestoJob, Avito и других Job площадок (теплые отклики и холодная база резюме)
-
Проведение коротких телефонных интервью, первичных очных собеседований, анкетирований кандидатов
-
Организация вторичных собеседований, контроль доходности, получение и предоставление обратной связи после собеседований
-
Предоставление ежедневной отчетности руководству
-
Генерация гипотез, подготовка рекомендаций по улучшению работы вакансий
2. HR:
-
Оптимизация системы адаптации и участие в ее проведении
-
Организация внутреннего и внешнего обучения сотрудников
-
Развитие корпоративной культуры, “измерение температуры настроений” сотрудников
-
Оптимизация HR бизнес-процессов
Мы ищем HR, который обладает такими компетенциями и опытом:
-
Имеет успешный и подкрепленный результатами, опыт работы в подборе персонала от 1 года
-
Как большое преимущество: имеет опыт подбора персонала в гостинично-ресторанную сферу
-
Умеет составлять профиль должности, продающие вкусные вакансии, проводить анализ рынка
-
Владеет методиками проведения собеседований
-
Имеет опыт разработки или оптимизации системы адаптации и ее проведения
-
Грамотная речь (устная и письменная)
-
Ответственный и готов всегда быть на связи с коллегами и кандидатами
-
При появлении новой задачи, готов быстро ее решать
-
Полностью самостоятельный, способен управлять своим временем, принимать решения и выдавать результат своей работы!
Условия работы:
-
Формат работы: Гибридный. По необходимости, несколько дней в неделю в офисе, ресторане, а несколько дней в неделю удаленно
-
График работы: 5/2, с 10:00 до 19:00
-
Уровень заработной платы: Оклад 80 000 руб с перспективой роста (на испытательном сроке 1 месяц: 70 000 руб)
-
Возможен рост в компании до позиции HRD группы компаний
Если вы прочитали вакансию до конца и готовы пройти отбор, в сопроводительном письме дайте ответы на вопросы:
-
По каким критериям, перечисленным выше, вы проходите на вакансию?
-
Чем вам понравилась вакансия?
-
Вы готовы пройти этап оценки и заполнить анкету? Если да, напишите номер телефона, на котором есть whatsapp, мы на него отправим вам ссылку на анкету
И оставайтесь с нами на связи!
Откликнуться на эту вакансию: Менеджер по подбору персонала (Рекрутер / HR)
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 22296897 на должность Специалист отдела кадров от компании ФБУН ФНЦГ им. Ф.Ф. Эрисмана Роспотребнадзора в городе (населенном пункте) Мытищи