от компании (организации): StudyLab в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Консультирование" → "Knowledge management"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 22737289 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Четверг, 17 октября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 22737289 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 10 ноября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 22737289 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
1–3 года
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: HR-generalist/Менеджер по персоналу
StudyLab школа по подготовке детей и студентов по английской, американской и международной системам образования в самом центре Москвы. Команда педагогов из Англии и США, образовательных экспертов помогают построить личную стратегию поступления в топовые школы и университеты за рубежом. Британская Школа дополнительного образования StudyLab пользуется большой популярностью среди школьников за свою англоязычную среду и аутентичность.
В нашу команду мы приглашаем HR-generalist / Менеджера по персоналу, с возможностью роста до Директора по персоналу компании
Подчинение - Генеральному директору компании
Основные задачи:
- Подбор кандидатов по ценностям компании (для офиса в Москве);
- Постоянный мониторинг и подбор преподавателей-носителей английского языка (офис-Москва, с релокацией, дистанционный вариант сотрудничества) как для уроков английского языка, так и обладающих уникальным опытом преподавания различных предметов ;
- Совместно с коллегами построение эффективной команды (офисные сотрудники и преподаватели-носители), встраивание сотрудников, живущих в США и Великобритании в эту команду;
- В будущем, управление рекрутером в Великобритании;
- Участие в развитиии HR-бренда компании;
- Оценка и развитие сотрудников, отслеживание результатов сотрудников;
- Организация внутреннего повышения квалификации;
- Планирование HR бюджета с финансовым отделом;
- При желании, есть возможность участвовать и в других проектах компании, например, создание и запуск новых образовательных продуктов/услуг/направлений
Наличие важного опыта и навыков:
- Опыт работы Рекрутером;
- Английский язык (не ниже B2);
- Опыт подбора англоязычных педагогов (желательно);
- Интересно развивать направление HR в школе/компании;
- Умеете работать с людьми;
- Умеете работать с информацией и организовывать процессы;
- Хорошее знание различных инструментов для поиска релевантных кандидатов;
- Умеете самостоятельно принимать решения и брать на себя ответственность;
- Владеете навыками оценки потенциала и перспективы роста людей;
- Близка идея развития доверия и открытости в компании;
- Амбициозны в достижении результатов.
Мы готовы Вам предложить:
- Развитие в современной среде;
- Официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;
- Светлое пространство самом сердце Москвы, на улице Никольская 10;
- Уютную атмосферу;
- Заработная плата по результатам интервью (если у Вас есть опыт найма преподавателей-носителей английского языка, то готовы предложить очень высокую зп)
При желании рост до Директора по персоналу компании
Откликнуться на эту вакансию: HR-generalist/Менеджер по персоналу
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 22737285 на должность Начальник группы/ведущий инженер отдела металлоконструкций от компании АО ТЭК Мосэнерго в городе (населенном пункте) Москва