от компании (организации): ТрансМашХолдинг в городе (населённом пункте): Москва, Россия
в отрасли экономики "Бухгалтерия, управленческий учет, финансы" → "ACCA"
с заработной платой: по договоренности
Вакансия № 28503285 добавлена в базу данных сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 29 сентября 2024 года.
Дата обновления вакансии № 28503285 на сайте Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье): Воскресенье, 10 ноября 2024 года.
Обращаем Ваше внимание, что на момент обращения к работодателю вакансия № 28503285 может быть уже занята. Администрация сайта Работа в Москве и Московской области (МО, Подмосковье) приносит извинения за доставленные неудобства.
Требования к опыту работы:
3–6 лет
Тип занятости:
полная занятость
График работы:
полный день
Дополнительные сведения о вакансии: Начальник отдела компенсаций и льгот
ОАО «Тверской вагоностроительный завод» - современное высокотехнологичное производство, единственное в России предприятие по созданию различных типов пассажирских вагонов.
Для достижения уровня мировых стандартов в области производства и обслуживания железнодорожной техники, мы ищем талантливых специалистов, готовых вместе с нами двигаться вперед.
В ОАО "ТВЕРСКОЙ ВАГОНОСТРОИТЕЛЬНЫЙ ЗАВОД", входящий в ГК "Трансмашхолдинг" срочно требуется начальник отдела компенсаций и льгот.
Основные обязанности:
- Разработка, внедрение и сопровождение ЛНА в области оплаты труда и мотивации персонала;
- Контроль исполнения и мониторинг эффективности действующих мотивационных и социальных программ;
- Управление процессом бюджетирования расходов на персонал (формирование, консолидация и контроль исполнения бюджета);
- Организация процесса определения плановой потребности в персонале;
- Контроль отчетности по исполнению бюджета и реализуемым социальным программам (план-факт анализ затрат, презентационные материалы по факторным отклонениям);
- Курирование процесса разработки и внедрения KPI в разрезе категорий сотрудников и направлений деятельности;
- Администрирование подготовки отчетности о выполнении КПЭ, расчета премий, подготовки приказов о премировании и организация выплаты премий в установленные сроки;
- Организация процесса грейдирования должностей;
- Управление пакетом льгот (социальная политика и политика поощрений);
- Определяющее участие в оптимизации, цифровизации и автоматизации бизнес-процессов C&B;
- Мониторинг рынка труда, актуализация аналитики по уровню заработных плат;
- Повышение эффективности систем материального и нематериального стимулирования работников;
- Обеспечение методологической поддержки в рамках функции;
- Подготовка информационно-аналитической документации в рамках направления деятельности;
- Построение и внедрение системы отчетности в области HR -аналитики
- Анализ и внедрение прогрессивных тенденций в области C&B.
Требования к опыту и квалификации:
- Высшее профессиональное (экономическое, техническое, инженерно-техническое) образование;
- Релевантный опыт работы от 3 лет и более на руководящих должностях в производственных компаниях;
- Программное обеспечение (Microsoft Office - продвинутый уровень, 1С: ЗУП 8.3, Документооборот, ERP);
- Навыки работы с разными системами мотивации, выбор оптимальных инструментов по их внедрению и сопровождению;
- Опыт в оптимизации и автоматизации бизнес-процессов, HR-аналитика.
Условия труда для работника на вакансии: Начальник отдела компенсаций и льгот
- Работа на крупном предприятии города Тверь численностью более 7000 чел.;
- Трудоустройство согласно ТК РФ;
- Белая заработная плата: оклад + ежеквартальная премия;
- Свой медицинско-реабилитационный центр;
- Внутрикорпоративное обучение на базе собственной онлайн-платформы;
- Внешнее обучение с привлечением ведущих специалистов в своей области.
Откликнуться на эту вакансию: Начальник отдела компенсаций и льгот
Предыдущая вакансия:
Вакансия № 28503282 на должность Администратор антикафе от компании Лето (ИП Смирнова Дария Алексеевна) в городе (населенном пункте) Москва